海南中南再生資源有限公司
一、公司簡(jiǎn)介：
中南再生資源與全球最大的環(huán)保造紙企業(yè)——玖龍環(huán)球集團(tuán)屬同一投資人，是玖龍環(huán)球集團(tuán)相關(guān)聯(lián)的公司，同時(shí)也是玖龍環(huán)球集團(tuán)唯一指定戰(zhàn)略原材料（廢紙）供應(yīng)商。玖龍紙業(yè)成立于1995年，2006年于香港聯(lián)交所主板上市，目前為全球產(chǎn)能排名第一的造紙集團(tuán)和林漿紙一體化的龍頭企業(yè)。2022年集團(tuán)總產(chǎn)能1800余萬(wàn)噸，總資產(chǎn)約1100億元，年產(chǎn)值超過(guò)800億元，員工2萬(wàn)余人，名列2022年“中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)”第95位。中南再生資源深耕廢紙行業(yè)20多年，具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的多元化戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，現(xiàn)已布局廢紙、物流、金融、軟件業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)輻射范圍遍布全國(guó)。
公司愿景是“成為再生資源行業(yè)最可靠的供應(yīng)鏈服務(wù)商”。秉承“讓每一位拾荒者的辛勤付出都被尊重、被保護(hù)，讓每一家利廢企業(yè)的采購(gòu)更透明、更簡(jiǎn)單，推動(dòng)行業(yè)升級(jí)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)”的使命。始終堅(jiān)持以“廉潔自律、正直坦誠(chéng)、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)”為中南的核心價(jià)值觀，“以人為本、尊重關(guān)愛員工”為管理理念。
公司海南總部位于海南自貿(mào)港江東新區(qū)CBD核心位置，在建項(xiàng)目中南再生資源交易大廈是集辦公、商業(yè)、再生資源交易為一體的綜合型寫字樓。公司將以此為契機(jī)，進(jìn)一步在海南投資布局，深度參與海南自貿(mào)港建設(shè)。
二、招聘崗位：
1.保安/保安隊(duì)長(zhǎng) （2-3名）
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)大廈日常秩序管理，做好高峰期進(jìn)出的引導(dǎo)，如車輛入庫(kù)引導(dǎo)，進(jìn)入電梯秩序管理；
（2）負(fù)責(zé)大廈日常巡邏管理，對(duì)于出現(xiàn)的異常及時(shí)反饋給部門負(fù)責(zé)人，并做好巡查記錄；
（3）負(fù)責(zé)大廈消防設(shè)施點(diǎn)檢，做好日常消防設(shè)施的點(diǎn)檢記錄，對(duì)于不符合標(biāo)準(zhǔn)及要求的及時(shí)反饋給部門負(fù)責(zé)人；
（4）做好大廈的五防工作（防盜、防搶、防破壞、防治安、防災(zāi)害），確保大樓的安全；
（5）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求：
（1）身體健康，能吃苦耐勞，無(wú)不良記錄；
（2）能適應(yīng)兩班倒的上班方式；
（3）有安保工作經(jīng)驗(yàn)、退伍軍人優(yōu)先；
（4）紀(jì)律性、執(zhí)行力及組織能力強(qiáng)，有高度責(zé)任感，服從管理，能力優(yōu)秀者可應(yīng)聘隊(duì)長(zhǎng)。
薪資待遇：綜合薪資4500-6000元/月，包住宿
2.物業(yè)工程主管（1名）
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行項(xiàng)目維修計(jì)劃和預(yù)算，確保項(xiàng)目按照計(jì)劃進(jìn)行維修工作。
（2）負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)項(xiàng)目工程師和技術(shù)團(tuán)隊(duì)，確保項(xiàng)目按照計(jì)劃進(jìn)行維修工作。
（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目維修工作的跟進(jìn)和協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目按時(shí)完成并達(dá)到預(yù)期效果。
（4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的收集和歸檔，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
崗位要求：
（1）具有5年以上的物業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷。
（2）熟悉暖通知識(shí)，了解物業(yè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和施工規(guī)范。
（3）具備一定的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地管理和指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。
（4）具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與其他部門的同事和客戶進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。
薪資待遇：綜合薪資7000-12000元/月
3.物流跟單員（3-5名）
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)個(gè)體司機(jī)的運(yùn)費(fèi)對(duì)賬、付款工作；
（2）根據(jù)財(cái)運(yùn)滿系統(tǒng)和 SAP 系統(tǒng)，制作各基地每日物流承運(yùn)單；
（3）運(yùn)輸保險(xiǎn)的核對(duì)、投保工作。
崗位要求：
（1）本科學(xué)歷，熟悉操作excel、word、PPT等辦公工具；
（2）有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)配合能力，有效的跨部門溝通和協(xié)作；
（3）思維敏捷 ，工作認(rèn)真仔細(xì)，能接受排班制；
（4）具有物流行業(yè)跟單從業(yè)背景優(yōu)先。
薪資待遇：綜合薪資4500-5500元/月
4.物流調(diào)度員
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)受理運(yùn)輸任務(wù)需求，協(xié)助組長(zhǎng)完成外協(xié)車輛調(diào)度；
（2）積極參與平臺(tái)調(diào)車和司機(jī)協(xié)調(diào)解決運(yùn)輸過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題；
（3）負(fù)責(zé)貨物裝載過(guò)程中的溝通和指導(dǎo)工作；
（4）協(xié)助分區(qū)調(diào)度組長(zhǎng)做好日常運(yùn)輸數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析工作；
（5）負(fù)責(zé)監(jiān)督車輛的在途跟蹤反饋、裝卸貨跟進(jìn)、回單維護(hù)等工作。
崗位要求：
（1）大專及以上學(xué)歷，物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
（2）熟練掌握OFFICE辦公軟件；
（3）工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和書面表達(dá)能力，具有一定的扛壓能力；
（4）能接受加班。
薪資待遇：綜合薪資5000-6000元/月
5.財(cái)務(wù)信息化專員
崗位職責(zé)：
（1）參與公司財(cái)務(wù)相關(guān)信息化系統(tǒng)建設(shè)、相關(guān)流程需求梳理工作及財(cái)務(wù)核心關(guān)鍵用戶工作；
（2）了解公司財(cái)務(wù)相關(guān)財(cái)務(wù)流程，包括但不限于費(fèi)用報(bào)銷流程、財(cái)務(wù)核算流程、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理等；確保實(shí)施流程更好地為各業(yè)務(wù)模式服務(wù)，為公司提供優(yōu)質(zhì)快捷的考核，核算和分析服務(wù)；
（3）配合財(cái)務(wù)部門整合財(cái)務(wù)信息化工作流程，提升流程自動(dòng)化、智能化水平；
（4）負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)相關(guān)項(xiàng)目組，針對(duì)財(cái)務(wù)流程梳理及內(nèi)部各系統(tǒng)信息化管理的定制化改造；
（5）根據(jù)管理需求，提出財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的建設(shè)方案，推進(jìn)業(yè)財(cái)系統(tǒng)一體化建設(shè)；
（6）協(xié)助完善財(cái)務(wù)信息化體系搭建，配合開展信息化方面的各類培訓(xùn)指導(dǎo)工作等。
崗位要求：
（1）本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、信息化等相關(guān)專業(yè)，有財(cái)務(wù)知識(shí)以及系統(tǒng)項(xiàng)目背景；
（2）有3-5年知名公司財(cái)務(wù)信息化工作經(jīng)驗(yàn)，有參與建設(shè)財(cái)務(wù)相關(guān)信息化經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
（3）熟悉財(cái)務(wù)及ERP系統(tǒng)的運(yùn)作流程，使用過(guò)大型ERP軟件，如Oracle、SAP等；
（4）良好的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
薪資待遇：綜合薪資10000-15000元/月
三、工作地點(diǎn)：?？谑忻捞m區(qū)江東新區(qū)中南再生資源交易大廈
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：jiejings88@163.com
（簡(jiǎn)歷文件名為：姓名+意向崗位）